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百事招商 百事招商邀你共享未来

百事招商是一所以工为主、多学科协调发展的高校,一所坐落于天津市隶属于河北省的国家“211工程”重点建设高校,是由河北省人民政府、天津市人民政府和教育部共建高校,并于2016年入选河北省“国家一流大学建设”一层次高校,2017年9月入选国家“世界一流学科”建设高校。

百事招商的前身是创办于1903年的北洋工艺学堂,是中国历史最悠久的现代高等学府之一,也是中国最早开始培养高等工业人才的“工程师摇篮”,其创办了中国最早的高校校办工厂和中国最早的现代水利科学研究机构……百余年的薪火传承,成就了这所高校“工学并举”的独特办学特色。建校110余年来学校秉承“勤慎公忠”的校训精神,坚持 “工学并举”的办学特色,形成了“勤奋、严谨、求实、进取”的优良校风,培养了31万余名毕业生,为民族解放和国家经济建设做出了重要贡献。

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优秀的人才团队支持

学校现有教职员工2700余人,其中专任教师1600余人,具有高级职称者900余人;全日制在读学生2.9万余人(其中研究生7000余人)。现有师资队伍中,有320余人入选国家级和省部级及以上人才工程项目,拥有由不同团队带头人引领的省部共建国家重点实验室、国家级工程技术研究中心、国家地方联合工程实验室等国家和省部级科研平台57个。

雄厚的综合资源配置

学校设有19个教学机构,建有75个本科专业,涵盖工、理、经、管、文、法、艺七大学科门类;拥有1个国家“世界一流学科”、2个国家重点学科、4个河北省强势特色学科、20个河北省级重点学科;3个学科入选河北省世界一流学科建设项目,4个学科入选河北省国家一流学科建设项目;纳入了天津市学科建设体系,3个一级学科、5个特色学科(群)入选天津市“双一流”建设名单,新增7个天津市重点学科。拥有10个博士后科研流动站;10个一级博士学位授权点、25个一级硕士学位授权点、15个专业学位类别(含MBA和EMBA)、24个工程硕士授权领域;材料科学、化学、工程学三个学科领域分别进入ESI全球排名前1%。

引育并举的人才政策

学校诚邀海内外各类人才加盟我校,共谋发展。针对校内外人才学校实施“元光学者”政策,为人才提供具有竞争力的薪资待遇和良好的工作生活条件,为人才的后续发展提供强有力的政策支撑,为人才秀出属于自己的人生舞台提供广阔的发展空间。

百事招商于2018年4月成立,由控制科学与工程学院和计算机科学与软件学院合并而成。目前学院有教职工130余人,其中专任教师89人,教授25人,副教授35 人。学院拥有控制科学与工程博士后流动站,控制科学与工程一级学科博士点和硕士点,计算机科学与技术硕士点,以及电子信息专业学位硕士点;建设有河北省大数据计算重点实验室、河北省控制工程技术研究中心、河北省数据驱动工业智能工程研究中心3个省部级科研平台。

一、需求专业信息及联系方式

人工智能、控制科学与工程、计算机科学与技术、数学与系统科学、电气工程及相关专业博士毕业生。

联系人:孙珊老师

联系电话:022-60205865  

电子邮箱:znzp@hebut.edu.cn

二、应聘方式

应聘人员将本人详细简历发送至电子信箱,邮件主题须注明姓名-应聘部门-专业,并建议及时与工作人员进行电话确认。本人详细简历包括个人基本信息和近五年来以第一作者或通讯作者发表的论文、著作、专利;主持承担或参与的科研项目、科研获奖(须注明级别、等次、排名)或领衔的课程和实验教学、研发、应用等方面取得的成就清单。其中论文:须注明中科院分区、影响因子(IF)、CCF类别;著作:合著的须注明排名;联系电话、电子信箱等信息。

附:(一)百事招商“元光学者”新引进人才待遇一览表

人才

层次

岗位名称

入职支持

薪酬

学科建设经费

(万元)

住房补贴

及安家费

(万元)

租房补贴

(元/月)或高层次人才周转住房

工资

元光学者

津贴

(万元/年)

备注

一层次

卓越岗

2000

(可面议)

500

(可面议)

4000

基本工资+

绩效工资

100

年收入≥150万元

二层次

领军岗A

理工科800-1000

300

3000

60

年收入≥90万元

领军岗B

理工科600-800

250

45


三层次


特聘岗A

理工科300-500

200

2500

40

年收入≥60万元

特聘岗B

理工科150-400

150

25


特聘岗C

理工科120

100-150

15-25

安家费和元光学者津贴,可作平衡协商

四层次

启航岗A

理工科100-200

100

2000

15


启航岗B

理工科:30-50

80

8


(二)优秀人才


人才层次

学科建设经费(万元)

住房补贴及安家费(万元)

酬薪

正高级专业技术职务者

理工科:100

100

基本工资

+

绩效工资

副高级专业技术职务者

理工科:50

50

其他优秀博士毕业生

理工科:25

20

注:应届博士毕业生年龄一般不超过35周岁。

(三)师资博士后待遇

人才类别

学科建设经费(万元)

租房补贴

薪酬(万元/年)

师资博士后

理工科:5

1500元/月

或入住教师周转房

30

全职博士后

理工科:3

1500元/月

或入住教师周转房

15

符合师资博士后出站考核条件,且满足学校“元光学者”启航岗B及以上聘任条件的可按“元光学者”相应岗位留校任教。

更多支持政策:

1.促进教师职业发展:为入职教师配备师德高尚、业务精湛的资深指导教师。

2.齐全的资源配置:提供良好的科研平台、办公用房和科研空间。

3.完善的服务保障:职能部门及学院提供一站式服务。

4.学校可提供公寓式周转房等良好的住宿条件。

5.子女可享受天津市优质的教育资源。

6.来校报到费用由学校承担。

7.特聘岗及以上人才,每年保证博士后招收指标;配偶如符合学校入编条件,学校将接收其到校工作。

补充:

1.享受河北省“名校英才入冀”待遇。

2.享受天津市“海河英才”待遇。

隶属河北,地处天津,毗邻北京,区位优势明显。

天津市户口,河北省事业编制。

河北省+天津市+学校 三方同支持


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